大家好,今天小編關(guān)注到一個(gè)比較有意思的話題,就是關(guān)于北京調(diào)整工傷津貼的問(wèn)題,于是小編就整理了2個(gè)相關(guān)介紹北京調(diào)整工傷津貼的解答,讓我們一起看看吧。
工傷致殘享受了工傷保險(xiǎn)賠償還能享受殘疾人待遇嗎?
按是否享受工傷保險(xiǎn)長(zhǎng)期待遇確定。
職工因工傷致殘,同時(shí)評(píng)定為殘疾人,已經(jīng)享受工傷保險(xiǎn)待遇的,是否可以享受殘疾人生活補(bǔ)貼和護(hù)理補(bǔ)貼,要看是享受的什么工傷保險(xiǎn)待遇。如果是享受的按月發(fā)給的傷殘津貼,不可以再享受殘疾人補(bǔ)貼;如果是享受的一次性工傷保險(xiǎn)待遇(不包括符合享受傷殘津貼條件一次性解決的人員),可以享受殘疾人補(bǔ)貼
2021北京工傷誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)?
我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定了工傷誤工費(fèi)賠償標(biāo)準(zhǔn)?!豆kU(xiǎn)條例》第三十三條規(guī)定:“職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇?!?/p>
第三十四條規(guī)定:“工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理的,從工傷保險(xiǎn)基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個(gè)不同等級(jí)支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%?!敝委熃K結(jié)后,影響勞動(dòng)能力,可進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定,要求工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)或煤礦支付工傷保險(xiǎn)待遇。
誤工費(fèi)是根據(jù)當(dāng)事人的誤工時(shí)間和收入狀況確定的。傷者本人的誤工時(shí)間根據(jù)當(dāng)事人接受治療的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的診治證明確定。因傷致殘持續(xù)誤工的,誤工時(shí)間可以計(jì)算至最終評(píng)定傷殘的前一日。
當(dāng)事人有固定收入的,誤工費(fèi)按照實(shí)際減少的收入計(jì)算。實(shí)際減少的收入必須是實(shí)際喪失的收入,包括工資、獎(jiǎng)金、津貼、課酬、合法的兼職收入等,但一般不包括企業(yè)經(jīng)營(yíng)者作為受害者時(shí)所喪失的經(jīng)營(yíng)損失和特殊工種的補(bǔ)助費(fèi)。
當(dāng)事人無(wú)固定收入的,按照其最近3年的平均收入計(jì)算;當(dāng)事人不能舉證證明其最近3年的平均收入狀況的,可以參照當(dāng)?shù)叵嗤蛳嘟袠I(yè)上一年度職工的平均工資計(jì)算。
到此,以上就是小編對(duì)于北京調(diào)整工傷津貼的問(wèn)題就介紹到這了,希望介紹關(guān)于北京調(diào)整工傷津貼的2點(diǎn)解答對(duì)大家有用。
還沒(méi)有評(píng)論,來(lái)說(shuō)兩句吧...