大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于26歲干部當選副鎮(zhèn)長的問題，于是小編就整理了2個相關(guān)介紹26歲干部當選副鎮(zhèn)長的解答，讓我們一起看看吧。

1. 以前幫鎮(zhèn)府開車的，現(xiàn)在當上副鎮(zhèn)長了是不是很正常？
2. 48歲提拔為副鎮(zhèn)長還能當上鎮(zhèn)長嗎？

以前幫鎮(zhèn)府開車的，現(xiàn)在當上副鎮(zhèn)長了是不是很正常？

按照目前的規(guī)定，事業(yè)編的副科不能直接調(diào)到副鎮(zhèn)長的職位。因為副鎮(zhèn)長必然是公務員。事業(yè)編的人員，如果想轉(zhuǎn)公務員，要么考試，要么處級以上干部調(diào)動。副科明顯不符合規(guī)定。

48歲提拔為副鎮(zhèn)長還能當上鎮(zhèn)長嗎？

有可能當上鎮(zhèn)長。這要看你的工作能，和執(zhí)行黨的政策的嚴肅性，對黨的忠誠度，勤懇工作，作風正派，能很好的完成鄉(xiāng)黨委政府交辦任務，深得縣委縣政府領(lǐng)導的信認與懇定，把分工工作辦理的有條不紊，群眾滿意扎實工作在付職的崗位上工作滿兩年遇到機會，提正局級很有可能。

按年齡說不能。

因為就回答者所在地區(qū)沒有可能了。四十八歲提拔為副鎮(zhèn)長，兩年內(nèi)按照干部管理任用的規(guī)定是不能提拔的，那么兩年后五十歲了，提拔為鄉(xiāng)鎮(zhèn)正職的可能性幾乎沒有。除非有特殊貢獻或是能力出眾可能提拔正職。這只是回答者所在地區(qū)是這樣的。僅供參考！

可以呀，只要能在工作崗位上做出佳績，再創(chuàng)輝煌，上級領(lǐng)導一定會看到你的成績的，晉升就不是事了。

光有權(quán)力，沒有能力干出實事，就等于他的能力不匹配他的權(quán)利，上面的人看下面的人看的是一清二楚的，認定目標干就完了，其他的就順其自然吧。

到此，以上就是小編對于26歲干部當選副鎮(zhèn)長的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于26歲干部當選副鎮(zhèn)長的2點解答對大家有用。